Поддерживать высокий уровень культуры производства, постоянно повышать качество выпускаемой продукции заводу помогает техническое перевооружение - обновление парка оборудования. 12 единиц нового высокотехнологичного оборудования были введены в эксплуатацию на предприятии в 2023 году. Удобство программирования и управления нового оборудования, высокая точность обработки позволяют улучшить качество изготовления деталей, от которых зависит надежность локомотива и безопасность его эксплуатации, а также снижение ремонтно-эксплуатационных затрат.

НЭВЗ - крупнейший работодатель Ростовской области, на предприятии трудится свыше 4300 человек.  Средняя заработная плата в 2023 году составила более 64 тысяч рублей. В 2023 году в бюджеты всех уровней и внебюджетные фонды было перечислено свыше 2,8 млрд рублей.

Благодаря эффективной технической и социальной политике, которая планомерно проводится руководством Трансмашхолдинга, завод сохраняет лидирующие позиции в области локомотивостроения. НЭВЗ продолжает осваивать выпуск новых видов продукции, в основе которых заложены надёжные и экологически эффективные решения. Одно из значимых достижений 2023 года - создание первого в истории российского транспортного машиностроения гибридного маневрового контактно-аккумуляторного электровоза ЭМКА2. Сейчас первые два локомотива проходят испытания, а на предприятии полным ходом идет изготовление ЭМКА2 №003 полностью из отечественных комплектующих.  

Сегодня НЭВЗ переходит на самые современные технологии, которые направлены на повышение качества выпускаемой продукции и её конкурентоспособности, снижение себестоимости производства, развитие приоритетных продуктов на отечественной компонентной базе.

Использованы материалы отдела  по внешним связям

и стратегическим коммуникациям НЭВЗа