«День карьеры ДГТУ» проводится второй год подряд и включает в себя комплекс мероприятий с участием ключевых партнеров вуза, ведущих экспертов кадровой отрасли, студентов и выпускников университета. Для работодателей – это возможность объективно оценить студентов как потенциальных соискателей в формате прямого диалога, для студентов – продемонстрировать свою конкурентоспособность в качестве молодых специалистов и претендовать на трудоустройство в крупнейшие донские компании.

– ДГТУ считает трудоустройство выпускников своей приоритетной задачей, – отметил проректор по учебной работе и международной деятельности ДГТУ, д. т. н., профессор Алексей Бескопыльный.

– Мы стремимся сделать все, чтобы наши студенты могли претендовать на рабочие места в самых престижных организациях страны, где они в полной мере раскроют свой потенциал.

- Позвольте от лица президента Союза работодателей Ростовской области (регионального отделения РСПП) Владимира Лакунина, который не смог лично присутствовать, т.к. находиться в Москве на ежегодном съезде РСПП, поприветствовать участников «Дня карьеры ДГТУ», особенно студентов университета, - отметил в своём приветствии Виктор Бескинский, заместитель исполнительного директора Союза работодателей Ростовской области.

- Первый шаг вами уже сделан в правильном направлении - вы учитесь в одном из лучших учебных заведений Юга России, опорном ВУЗе региона, осталось  сделать следующий шаг и определиться на этом мероприятии со своей будущей специальностью,  выбрать уже сегодня своего потенциального работодателя и задать правильный вектор своего будущего развития после обучения.

Для студентов выпускных курсов были организованы экспресс-собеседования с представителями 43 ключевых кадровых партнеров-работодателей Ростовской области.

В «Дне карьеры» приняли участие более 80 компаний и госструктур – такие как компании группы «Агроком», завод «БОНУМ», завод «Тагмет», Роствертол, банки «Центр-инвест» и ВТБ, WebAnt и Датум Групп, а также Управление государственной службы занятости населения Ростовской области, Ростехнадзор, Управление федеральной налоговой службы Ростовской области и другие.

В числе производственных и творческих задач – разработка бизнес - модели выхода предприятия на внешний рынок, стратегии привлечения молодежи, методики и выбор местоположения для строительства торгово-офисного здания на территории города в рамках проекта «Умный город», концепции по формированию комфортной среды жизнедеятельности на территории комплексного развития с учетом экологического, социального и государственного управления (ESG), создание системы «Антисон» для водителей грузовых автомобилей и конструирование индивидуальных средств защиты для пожарных и спасателей.

Над решением представленных партнерами вуза 16 кейсов 27 студенческих команд работали в течение 3 недель. В «День карьеры» 16 марта прошла публичная защита проектов.

Участники мероприятия посетили также отраслевые секции, где эксперты ведущих предприятий обсудили актуальные кадровые вопросы экономической сферы, машиностроительной отрасли и оборонно-промышленного комплекса. Лейтмотивом дискуссионной площадки стали вопросы трудоустройства молодых специалистов.

https://vk.com/feed?w=wall-19798488_3245 – ссылка на видеоролик пресс-службы ДГТУ в ВК